Spain First Fellowship forma a la primera promoción de jugadoras de rugby para mejorar su trabajabilidad

Spain First Fellowship celebró el pasado 24 de septiembre un importante hito, con la graduación de la primera promoción de alumnas que han formado parte de este programa formativo, en el que colaboramos desde la Fundación máshumano. Impulsado por la Real Federación Española de Rugby y el apoyo del Consejo Superior de deportes, esta iniciativa se consagra como el programa pionero en materia de desarrollo personal, profesional y transición laboral de los deportistas de Alto Rendimiento.

Las integrantes de la Selección Española de Rugby 7s femenina han sido las primeras en acogerse a este plan, donde 12 deportistas se han beneficiado de esta innovadora iniciativa. Estas 12 “fellows” fueron recibidas en el acto de graduación por José Manuel Rodríguez Uribes, Secretario de Estado para el deporte, Juan Carlos Martín, presidente de la Real Federación Española de Rugby y Margarita Ortiz, diseñadora del programa y directiva de la RFER.

Durante este encuentro también se compartieron los principales datos de impacto de la iniciativa, que cuenta ya con un 25% de casos de éxito de jugadoras que, gracias a él, han conseguido acceder de forma efectiva al mercado laboral. Asimismo, se celebró la mesa redonda “Nunca te pares, hacia la profesionalización del deporte Español”, moderada por José Amorós Sola, Periodista olímpico en Relevo, y compuesta por Theresa Zabell, Presidenta de la Fundación Ecomar y dos veces medallista olímpica, Santiago Deó, Presidente de la Real Federación Española de Ho-ckey, Gabriel Sáez, Vicepresidente del Área Deportiva, Planificación y Estrategia de la Real Fede-ración Española de Rugby, Beatriz Domínguez, Jugadora de la Selección Española de Rugby 7 y Tomás Pereda, subdirector general de Fundación máshumano, en representación de las organizaciones colaboradoras.

Para  Beatriz Domínguez Sánchez, graduada de la primera promoción “Formar parte del #SpainFirstFellowship nos ha ayudado muchísimo!”. Así, aseguró que “No sólo nos ha puesto en contacto con grandes em-presas y nos ha facilitado el acceso a ellas, sino que nos ha dotado de herramientas que nos hacen sentir mucho más seguras a la hora de abordar este salto al mundo laboral. Gracias a Fellowship estoy trabajando en Pfizer, un sueño para una farmacéutica”. Un testimonio que Tomás Pereda puso en valor, destacando la importancia de la “anticipación” porque “es fundamental que los deportistas no dejen al azar su formación y preparación, sino que se anticipen y vayan orientando su futuro profesional en paralelo a su carrera deportiva para poder alcanzar las oportunidades que merecen”.

Sobre Spain First Fellowship

Impulsado por la Real Federación Española de Rugby, con el apoyo del Consejo Superior de Deportes, Spain First Fellowship cuenta con la participación de importantes partners del mundo profesional y empresarial, de la talla de KPMG, Micro-soft-Founderz, LinkedIn, LHH (Grupo Adecco), Fundación máshumano, Alumne LMS, Ágo-ra News, Universidad de Comillas, 8Belts o el despacho de abogados Pérez-Llorca.

El programa, presentado en febrero de 2024, apuesta desde el inicio por hacer el camino de las y los jugadores de rugby más enriquecedor y ayudarles a desarrollar su potencial identificando y captando ese talento nacional, guiándose durante su carrera deportiva, y en paralelo, brindándole un acompañamiento profesionalizado, holístico, exhaustivo y medible. De esta forma, ayuda a los deportistas a emprender y alcanzar oportunidades de formación, conexión con el mercado laboral y de desarrollo personal, mientras persiguen y alcanzan la excelencia en el rugby profesional, facilitando así la reinvención profesional una vez que acabe su carrera deportiva.

Juan Carlos Martín, presidente de la RFER, se ha mostrado satisfecho con “esta iniciativa, que tan importante era llevar adelante para acompañar a nuestros deportistas”. “No queremos más juguetes rotos”, puntualizó Juan Carlos, “y por ello es fundamental apostar tanto en lo deportivo creando un pathway, un camino del jugador en el alto rendimiento español, como en lo personal”. “No podemos olvidar que el deportista tiene una vida más allá del rugby, y queremos acompañarle en ella y que nuestro deporte sea un espacio seguro durante y después de la carrera deportiva”.

Por su parte Margarita Ortiz, diseñadora del programa y directiva de la RFER aseguró que sacar adelante esta iniciativa “es una cuestión de justicia, pero además un tema de competitividad deportiva y económica, un reto de país. Una apuesta por el talento en el sentido amplio, dentro y fuera del deporte, un sector que supone más de un 3% del PIB nacional. La sociedad civil y las empresas tienen la posibilidad de generar un cambio junto con las administraciones públicas, apoyando la contratación y capacitación de deportistas en competición, para que lo den todo en la competición y crezcan profesionalmente en paralelo”.

Una alianza para mejorar la “trabajabilidad” de las personas

Uno de los objetivos principales de la Fundación máshumano es mejorar la trabajabilidad y el desarrollo profesional de las personas a través de la formación y el aprendizaje continuo. Para lograrlo, contamos con valiosas alianzas con organizaciones públicas y privadas, que nos permiten activar y desarrollar diversos programas formativos, que impulsan la adaptación de los profesionales a los cambios del mercado laboral, mejorando las capacidades y competencias de los participantes, y contribuyendo a un futuro más inclusivo y equitativo.

Un ejemplo de estas colaboraciones es nuestra participación en la iniciativa Spain First Fellowship, donde trabajamos conjuntamente con la Real Federación Española de Fútbol, junto a otras organizaciones colaboradoras, para impulsar el talento y la empleabilidad en áreas clave de desarrollo, con especial foco en el emprendimiento.

En el marco de esta iniciativa, Fundación máshumano ha ofrecido diferentes mentorías personalizadas y sesiones formativas enfocadas en dotar a las jugadoras de rugby de herramientas y conocimientos esenciales para el emprendimiento, fomentando su desarrollo personal y profesional. Asimismo, a través de estas sesiones, se pretende que las deportistas adquieran competencias clave que les permitan emprender proyectos propios y destacar en el ámbito laboral, donde sin duda aportarán gran valor, gracias a las habilidades y capacidades adquiridas en su carrera deportiva, como el compromiso, la resiliencia, el trabajo en equipo y el esfuerzo.