+45 Trabajo Madrid: Nuevo programa de Fundación máshumano para la reinserción laboral de mayores de 45 años en la capital
En su compromiso por fomentar la trabajabilidad y el aprendizaje continuo de las personas, la Fundación máshumano presenta +45 Trabajo Madrid, un nuevo programa formativo financiado por la Agencia de Empleo del Ayuntamiento de Madrid.
Su objetivo principal es ayudar a personas desempleadas mayores de 45 años empadronadas en Madrid capital, a encontrar nuevas oportunidades en el mercado laboral, mediante un enfoque integral que incluye orientación, formación práctica e intermediación con empresas.
“En un contexto cambiante y altamente competitivo, es prioritario acompañar a las personas en su proceso de reinvención profesional ofreciéndoles herramientas que les permitan aprovechar sus fortalezas y competencias para acceder a nuevas oportunidades laborales.” Así lo ha afirmado Beatriz Sánchez Guitián, directora de la Fundación máshumano, quien ha añadido que: “Para lograr un impacto real en el desarrollo profesional de las personas, es fundamental la colaboración entre entidades comprometidas con la empleabilidad y la inclusión. La alianza con la Agencia de Empleo del Ayuntamiento de Madrid en el programa +45 Trabajo Madrid es un claro ejemplo de ello”.
¿En qué consiste +45 Trabajo Madrid? Itinerarios personalizados como clave del éxito
Con una duración media de entre 1 y 2 meses el programa +45 Trabajo Madrid propone una metodología basada en itinerarios personalizados, combinada con talleres prácticos y acompañamiento continuo, para empoderar a las personas y brindarles las herramientas necesarias para alcanzar sus objetivos profesionales.
Así, a lo largo del proceso se trabaja el autoconocimiento y la marca profesional. También se analizan las tendencias del mercado laboral, identificando vacantes y desarrollando estrategias efectivas para postularse. Se exploran canales de búsqueda de empleo y se prepara a los profesionales para enfrentarse a entrevistas personales. Además, en aquellos casos en que sea necesario, el programa se complementa con talleres formativos en áreas clave como competencias digitales, habilidades blandas y comunicación efectiva.
Por último, +45 Trabajo Madrid ofrece sesiones individuales de intermediación laboral con el objetivo final de que los participantes tengan acceso a empresas ofertantes de empleo, que necesiten y valoren la experiencia y conocimientos del candidato.
¿A quién va dirigido?
Este programa está diseñado específicamente para personas mayores de 45 años, empadronadas en el municipio de Madrid, que se encuentren en situación de desempleo, quieran mejorar sus habilidades profesionales y busquen su reinserción laboral. Para ello, es requisito tener más de 45 años, residir en Madrid capital (con Certificado de Empadronamiento actualizado) y encontrarse en situación de desempleo (con DARDE en vigor)
Toda la información acerca del programa, así como el formulario de inscripción están disponibles en la web del programa https://mas45trabajomadrid.mashumano.org/
Equipo docente
+45 Trabajo Madrid cuenta con un equipo de docentes expertos del mundo del coaching y la orientación laboral. Además, todos los materiales e itinerarios formativos han sido diseñados por profesionales del área de trabajabilidad y transformación de la Fundación máshumano. Según palabras de Ana Purificación Rodríguez, directora académica de la Fundación máshumano “Nuestra metodología pone el foco en el valor diferencial que cada profesional aporta. Cada persona requiere una estrategia de empleabilidad distinta y, con este programa, buscamos inspirar, guiar y formar a los participantes para que puedan reorientar su carrera con éxito.”
El compromiso de Fundación máshumano con la trabajabilidad y el crecimiento de las personas
El desarrollo personal y profesional es clave para construir una sociedad más justa e inclusiva. Consciente de ello, la Fundación máshumano lleva más de 20 años trabajando para impulsar la empleabilidad de distintos colectivos a través de iniciativas que fomentan el aprendizaje, el acceso al empleo y el emprendimiento.
Programas como Impulso Digital, que ayuda a mujeres a mejorar sus competencias digitales para potenciar su empleabilidad y emprendimiento; Generación SAVIA, un proyecto en colaboración con Fundación Endesa, que desde hace más de siete años apoya a los profesionales senior en su reinvención laboral; o el Premio Jóvenes máshumano, que impulsa el talento emprendedor de los jóvenes con ideas de impacto social, reflejan el compromiso de máshumano con la formación y el futuro del empleo.
Ahora con +45 Trabajo Madrid, el objetivo es seguir avanzando en el propósito de acompañar a profesionales en desempleo de Madrid capital en su camino hacia nuevas oportunidades laborales enriquecedoras, que se ajusten a sus necesidades y aspiraciones.